Animateur Socio-Éducatif H/F - Cma Formation 37

L'animateur.ice socio-éducatif élabore et met en oeuvre des activités et des projets d'animation en lien avec le projet éducatif de l'établissement.

Le quotidien de l'animateur(rice) est de :
- chercher à travers son action à favoriser le vivre ensemble, à développer l'autonomie et la responsabilité des jeunes.
- concourir également à la formation citoyenne des apprenant.e.s en les sensibilisant aux questions de société (environnement, santé, éducation aux médias, prévention, lutte contre les inégalités, etc.) dans une visée de transformation sociale.
- S'appuyer sur les valeurs et principes de l'éducation populaire (accessibilité, participation active, intelligence collective).

Missions :
- Elle / Il est en charge de l'encadrement des apprenant.e.s au sein des hébergements et des espaces d'animation (foyer, salles d'activités, bar associatif, etc.).
Elle / Il contribue également à leur organisation et leur bon fonctionnement au quotidien.
- L'animateur.ice socio-éducatif H/F propose, organise et accompagne des activités d'animation en lien avec le projet éducatif (culture, loisirs, sport, art créatif etc.) sur et en dehors des temps de formation.
- Elle / Il propose, conçoit et anime des interventions sur des sujets de société lors des temps de formation, en lien avec l'équipe pédagogique.
- Elle / Il contribue à l'accompagnement psychosocial des jeunes en lien avec les membres du service éducatif (médiatrice, accompagnatrice socio-professionnelle, etc.) et des structures extérieures (Espace Santé Jeunes, missions locales, Maison de Adolescents, Planning Familial, etc.).
- Elle / Il réalise les tâches administratives afférentes à l'activité du service éducatif.
- Elle / Il contribue à la gestion administrative et financière de l'association des apprenant.e.s, le Foyer d'Animation Socio-éducatif (FASE)
- Elle / Il s'inscrit pleinement dans un travail d'équipe de 6 personnes, en lien avec les autres services du Campus (pédagogie, administration, restauration, etc.).

L'équipe se relaie pour assurer une présence continue auprès des apprenant.e.s du lundi matin au vendredi après-midi.
Le planning est construit sur un roulement de 3 semaines avec des temps de présence répartis entre journées, soirées et nuits.

Expérience de 2 ans minimum dans la gestion de publics 15 - 25 ans, en individuel et collectif.

Candidatez directement sur l'offre avec un CV et une lettre de motivation à l'attention M. JOGUET

Experience: 2 An(s) - avec public de 15 - 25 ans

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

• Pédagogie